Fra nå skal arbeidsgivere behandle alle som søker jobb i kirken likt uavhengig av kjønnet på den de er gift med. Det bestemte Kirkemøtet søndag.
Til nå har kirkelige arbeidsgivere hatt mulighet til å innhente og vektlegge opplysninger om likekjønnet samlivsform.
Dette vedtok Kirkemøtet
«Den norske kirke skal ikke benytte seg av unntaket i diskrimineringslovverket til å forskjellsbehandle søkere på grunn av likekjønnet ekteskap. Tilsettingsorganer i Den norske kirke skal derfor ikke forskjellsbehandle søkere på grunn av likekjønnet samlivsform.»
Kirkemøtet vedtok forslaget etter første gangs behandling.
86 stemte for forslaget, 24 stemte mot.
Vedtaket Kirkemøtet har gjort er bindende for alle arbeidsgivere i Den norske kirke.
Ulike meninger
Vedtaket ble fattet etter halvannen times debatt. Innstillingen fra komiteen gjorde rede for både flertallets og mindretallets posisjon. Innstillingen var delt, der 12 var for forslaget og 4 imot.
Hele saken er tilgjengelig på kirken.no/km23.